Metsäteollisuus ry: Neuvottelut paperiteollisuuden työehtosopimuksesta07.10.2017 7.00
Metsäteollisuus ry ja Paperiliitto ry ovat neuvotelleet keväästä alkaen paperiteollisuuden työehtosopimusmuutoksista. Metsäteollisuus ry on esittänyt, että nykyistä sopimusta jatkettaisiin sellaisenaan vuodella ja että neuvotteluja tuottavuutta parantavista sopimusmuutoksista voitaisiin jatkaa välittömästi. Tavoitteena on saada samantyyppiset, joustavat työehdot kuin muilla teollisuusaloilla jo on. Paperiliitto ry ei ole ollut halukas keskustelemaan merkittävistä tuottavuutta parantavista muutoksista paperiteollisuuden työehtosopimukseen. Sen vuoksi ei ole ollut edellytyksiä keskustella palkankorotuksista. Paperiteollisuuden työehtosopimuksen mukaan palkat sovitaan paikallisesti. Tämä takaa ansiokehityksen siinäkin tilanteessa, että työehtosopimuksella palkkoja ei koroteta. Metsäteollisuus haluaa turvata tuotannon ja työpaikat Suomessa, mutta se edellyttää työehtosopimuksen päivittämistä vastaamaan nykypäivän kilpailutilannetta ja työelämää. Merkittävien ja aidosti tuottavuutta parantavien työehtosopimusmuutosten tekeminen on välttämätöntä. Esimerkiksi paino- ja kirjoituspaperin kysyntä metsäteollisuuden päämarkkina-alueella Euroopassa supistuu edelleen ja samaan aikaan paperin tuotannossa on ylikapasiteettia. Esimerkiksi alihankinnan käyttökiellon poistaminen mahdollistaisi yrityksissä mm. paremman varautumisen ruuhkahuippuihin. Vastaavaa kieltoa ei ole muilla vientiteollisuuden aloilla. Tällaisista muutoksista saatavista tuottavuushyödyistä Metsäteollisuus ry on ollut valmis maksamaan palkankorotuksia. Suomi on yksi maailman suurimmista sellun, paperin ja kartongin tuottajista sekä Euroopan suurimpia sahatavaran tuottajia. Metsäteollisuus työllistää suoraan ja välillisesti noin 150 000 suomalaista. Alan kerrannaisvaikutukset ulottuvat laajasti ympäröivään yhteiskuntaan. Suomella on ainutlaatuiset mahdollisuudet nousta biotalouden suunnannäyttäjäksi runsaiden metsävarojensa, kestävän metsätalouden ja koko metsäklusterin eturivin osaamisen ansiosta. |
